דף הבית » רשויות » מס הכנסה » הגבלות שימוש במזומן

מאמרים חדשים

עודכן לאחרונה 

המאמרים הבאים עברו עדכונים ושיפורים על מנת להתאים לשינויים העדכניים בשוק העבודה ובחוקי דיני עבודה

קטגוריות
ארכיון
מרץ 2025
א ב ג ד ה ו ש
 1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
3031  

הגבלות שימוש במזומן

תוכן עניינים

החוק לצמצום השימוש במזומן נועד לסייע במאבק בהון השחור ובפעילות פלילית כמו העלמות מס, הלבנת הון, וכן לעשות צדק עם אוכלוסיית משלמי המסים כחוק.
בחוק נקבעו הגבלות על השימוש במזומן ובשיקים והן חלות על עוסק, אדם פרטי, תייר, רואה חשבון ועורך דין בעת מתן "שירות עסקי" ללקוח.

החל מיום 1.8.2022יעודכנו הסכומים המרביים המותרים לשימוש במזומן. בעסקאות עם עוסקים התקרה תעמוד על 6,000 ₪ (במקום 11,000 ש"ח) ובין אנשים פרטיים על 15,000 ₪ (במקום 50,000 ש"ח).

עוסק/אדם פרטי  המשלם או מקבל  שכר עבודה עד לסכום של 11,000 ₪ אין לו הגבלה על קבלה או תשלום במזומן.
כששכר העבודה גבוה מסכום זה, חל איסור לעוסק/האדם הפרטי לשלם/לקבל באמצעות מזומן, החל מהשקל הראשון.

לפיכך, מבחינת שכר אסור לשלם/ לקבל שכר עבודה במזומן כששכר העבודה גבוה מ-11,000 ₪.
במידה ושכר העבודה ששולם במזומן גבוה מ-11,000 ₪ (למשל זכר עבודה המשולם בסך 15,000 ₪), אזי העיצום הכספי יחול על כל ה- 15,000 ש"ח.
ההגבלות חלות על שיקים עבור: עסקה, שכר עבודה, תרומה, הלוואה, מתנה.

עוסק (במסגרת עסקו) יקבל או ייתן שיקים, בכל סכום, רק כאשר שם מקבל התשלום נקוב בשיק כנפרע או כנסב.
כמו כן עוסק יסב שיק ויקבל שיק מוסב, רק אם שמו ומספר תעודת זהותו של המסב נקובים בשיק. ההגבלות הללו חלות לגבי כל סכום של שיק.

עוד בנושא…

https://www.michpalyeda.co.il/wp-content/uploads/2025/03/חשבות-שכר.png
תחומי אחריות של חשב שכר: מהות, מיומנויות וחשיבות לתפקוד הארגון

חשב השכר הוא דמות מרכזית וקריטית בכל ארגון, בין אם מדובר בעסקים קטנים, בינוניים או גדולים. חשב השכר אחראי...

https://www.michpalyeda.co.il/wp-content/uploads/2025/03/חשב-שכר.png
מהו תפקידו של חשב שכר בארגון?

מבוא חשב שכר הוא איש מקצוע החיוני להתנהלותו התקינה של כל ארגון. הוא אחראי על הכנת תלושי השכר של העובדים,...

https://www.michpalyeda.co.il/wp-content/uploads/2025/03/שיויון-זכויות-בעבודה.png
שוויון בעבודה: מאבק באפליה ויצירת סביבת עבודה הוגנת

מבוא השוויון בעבודה הוא אחד מערכי היסוד החשובים ביותר בחברה מודרנית ודמוקרטית. הזכות לשוויון תעסוקתי...

https://www.michpalyeda.co.il/wp-content/uploads/2025/03/10.png
המדריך המלא למע"מ עבור מוסדות ללא כוונת רווח (מלכ"רים)

מבוא סעיף 52 (א) לחוק מס ערך מוסף, התשל"ו-1975, קובע  מי  חייב להירשם  לצורכי מע"מ:  "עוסק,...

https://www.michpalyeda.co.il/wp-content/uploads/2025/03/Blue-Minimalist-Email-Header.png
עדכוני פסיקה וחקיקה פבר' 2025

לקוחות נכבדים, להלן עדכוני פסיקה וחקיקה מהחודש החולף. גילוי דעת של משרד העבודה לעניין צו הרחבה להסכם...

https://www.michpalyeda.co.il/wp-content/uploads/2025/03/יום-האישה-הבינלאומי.png
זכויות נשים בעבודה – סקירה מקיפה לאור יום האישה הבינלאומי

יום האישה הבינלאומי, המצוין ב-8 במרץ מדי שנה, מהווה תזכורת למאבק ארוך השנים של נשים לשוויון זכויות, ובפרט...

https://www.michpalyeda.co.il/wp-content/uploads/2025/03/מעמ.png
מדריך מעסיקים: שאלות ותשובות בנושא מע"מ

ברוכים הבאים למדריך המקיף בנושאי מס ערך מוסף (מע"מ) למעסיקים בישראל. כאן תמצאו שלושים שאלות נפוצות,...

https://www.michpalyeda.co.il/wp-content/uploads/2025/03/ביטוח-לאומי.png
מדריך מעסיקים: שאלות & תשובות – ביטוח לאומי שחשוב להכיר

ברוכים הבאים למדריך המקיף שמטרתו לספק מידע עדכני ושימושי בנושא ביטוח לאומי עבור מעסיקים בישראל. כאן תמצאו...

https://www.michpalyeda.co.il/wp-content/uploads/2025/03/שאלות-תשובות-בנושא-מס-הכנסה.png
מדריך מעסיקים: שאלות & תשובות - חובות מס, ניכויים וזיכויים שחשוב להכיר

מהו ניכוי מס במקור וכיצד הוא משפיע על המעסיק? ניכוי מס במקור הוא תהליך שבו המעסיק מנכה מס הכנסה משכר...

https://www.michpalyeda.co.il/wp-content/uploads/2025/01/22.png
דיני עבודה שחשוב להכיר

מבוא דיני העבודה בישראל מהווים מכלול רחב של חוקים ותקנות המסדירים את יחסי העבודה בין מעסיקים לעובדים....

https://www.michpalyeda.co.il/wp-content/uploads/2025/02/חשבנאות.png
השתלבות בשוק העבודה לאחר קורס חשבונאות – איך למקסם את סיכויי ההצלחה?

קורס חשבונאות הוא צעד משמעותי בדרך לקריירה בתחום הפיננסים, אך ההצלחה בשוק העבודה אינה מובטחת רק בזכות...

תוכן עניינים