גובה שכר מינימום 2024
מתאריך 1.4.2024 שכר המינימום לחודש יעמוד על סך של 5,880.02 ₪.
שר העבודה, יואב בן צור, חתם אמש (11.3.24) על העלאת שכר המינימום, והחל מתאריך 1.4.2024 גובה שכר המינימום לחודש יעמוד על סך של 5,880.02 ₪.
שכר מינימום שנים קודמות
שכר מינימום מגיל 18 ומעלה:
- שכר יומי למועסק 6 ימים בשבוע: 222.87 ש”ח (החל ב- 01.04.2023)
- שכר יומי למועסק 5 ימים בשבוע: 257.16 ש”ח (החל ב- 01.04.2023)
- שכר לשעה בהיקף של 186 שעות בחודש: 29.96 ש”ח (החל ב- 01.04.2023)
- שכר לשעה בהיקף של 182 שעות בחודש: 30.61 ש”ח (החל ב- 01.04.2023)
- שכר חודשי: 5,571.75 ש”ח (החל ב- 01.04.2023)
שכר מינימום החל מ-1.4.1997
החל ביום | שכר יומי | שכר מינימום לשעה | שכר מינימום לחודש | ||
|---|---|---|---|---|---|
| שכר מינימום ליום – בשבוע עבודה של 5 ימים | שכר מינימום ליום – בשבוע עבודה של 6 ימים | בהיקף של 186 שעות | בהיקף של 182 שעות | ||
| 1.04.2023 | 257.16 | 222.87 | 29.95 | 30.61 | 5,571.75 |
| 1.04.2018 | 244.62 | 212.00 | 28.49 | 29.12 | 5,300.00 |
| 1.12.2017 | 244.62 | 212.00 | 28.49 | | 5,300.00 |
| 1.1.2017 | 230.77 | 200.00 | 26.88 | | 5,000.00 |
| 1.7.2016 | 222.69 | 193.00 | 25.94 | | 4,825.00 |
| 1.4.2015 | 214.62 | 186.00 | 25.00 | | 4,650.00 |
| 1.10.2012 | 198.46 | 172.00 | 23.12 | | 4,300.00 |
| 1.07.2011 | 189.23 | 164.00 | 22.04 | | 4,100.00 |
| 1.04.2011 | 179.55 | 155.61 | 20.92 | | 3,890.25 |
| 1.07.2008 | 177.70 | 154.01 | 20.70 | | 3,850.18 |
| 1.04.2007 | 171.24 | 148.41 | 19.95 | | 3,710.18 |
| 1.01.2007 | 165.47 | 143.41 | 19.28 | | 3,585.18 |
| 1.06.2006 | 165.47 | 143.41 | 19.28 | | 3,585.18 |
| 1.04.2006 | 159.53 | 138.26 | 18.58 | | 3,456.58 |
| 1.01.2003 | 153.93 | 133.41 | 17.93 | | 3,335.18 |
| 1.04.2002 | 150.77 | 130.66 | 17.56 | | 3,266.58 |
| 1.01.2002 | 150.77 | 130.66 | 17.56 | | 3,266.58 |
| 1.04.2001 | 150.77 | 130.66 | 17.56 | | 3,266.58 |
| 1.04.2000 | 136.84 | 118.60 | 15.94 | | 2,964.95 |
| 1.04.1999 | 129.13 | 111.91 | 15.04 | | 2,797.75 |
| 1.01.1999 | 121.33 | 105.15 | 14.13 | | 2,628.79 |
| 1.08.1998 | 121.03 | 104.89 | 14.10 | | 2,622.23 |
| 1.04.1998 | 120.42 | 104.37 | 14.03 | | 2,609.18 |
| 1.08.1997 | 111.01 | 96.21 | 12.93 | | 2,405.25 |
| 1.07.1997 | 108.41 | 93.96 | 12.63 | | 2,348.88 |
| 1.04.1997 | 108.41 | 93.96 | 12.30 | | 2,348.88 |
קבצים להורדה
- עוד מאמרים באותו נושא...
- כתיבת קורות חיים - המדריך המלא
- טיפים להעסקה נכונה: מדריך למעסיקים
- עדכוני פסיקה וחקיקה ספטמבר 2024
- השפעת דיני עבודה על ניהול שכר: מה חשוב לדעת?
- כיצד להיערך לסיום העסקה: ניהול תהליכי גמר חשבון, פיצויים וטפסי 161
כתיבת קורות חיים היא שלב מכריע בתהליך חיפוש העבודה, שכן מדובר במסמך הראשון שמעסיקים רואים בעת קבלת החלטות...
תהליך ההעסקה הוא אחד מהשלבים הקריטיים ביותר בכל ארגון. בחירה נכונה של עובדים אינה רק תוצאה של פרסום משרות...
לקוחות נכבדים, להלן עדכוני פסיקה וחקיקה מהחודש החולף. זכויות עובדים הוראה בהסכם עבודה, המשקפת את עלות...
ניהול שכר הוא אחד התחומים המורכבים והקריטיים ביותר בניהול משאבי אנוש בארגון. השכר מהווה חלק משמעותי מהתקציב...
סיום העסקה הוא שלב קריטי ביחסי עובד-מעביד, הן עבור המעסיק והן עבור העובד. זהו תהליך מורכב הכולל מגוון...
