תגית: ניהול שכר

ניהול שכר
עורך תוכן

החייב בתשלום השכר

המעסיק המקורי הוא האחראי לתשלום השכר לעובדים. בנסיבות בהן מקום העבודה עבר מיד ליד, וכן בנסיבות של מיזוג או חלוקה של מקום העבודה:

קרא עוד »
הלנת שכר
ניהול שכר
עורך תוכן

הלנת שכר

​שכר שלא שולם עד ליום התשיעי שלאחר המועד לתשלומו כאמור, הוא שכר מולן. 

קרא עוד »
זכויות עובדים
עורך תוכן

הזכות לשכר עבודה

עובדים זכאים לשכר בעד כל תקופת העבודה, לרבות: תקופת ההכשרה, תקופת ניסיון, השתלמות, או זמן אחר שעליהם להימצא במקום העבודה לפי דרישת המעסיק.

קרא עוד »
בקרת שכר
בלוג
עורך ראשי

למה חשוב לבצע בקרת שכר?

כל מעסיק יודע עד כמה חשוב לבצע בקרה וניהול נכון של העסק. בקרה מאפשרת למעסיק לזהות כשלים מבעוד מועד ולהתמודד עם טעויות שקרו מסיבה זו

קרא עוד »
בקרת שכר - תלוש שכר
בלוג
עורך ראשי

תלוש שכר

מערכת היחסים ביניכם המעסיקים ובין העובדים היא סבוכה ועלולה להעמיד בפני כל אחד מהצדדים אתגרים מורכבים.

קרא עוד »
בקרת שכר - זכויות עובדים
בלוג
עורך ראשי

זכויות עובדים

במדינת ישראל זכויות העובדים מעוגנות בתחום דיני העבודה. המודעות לזכויות אלה הינה בעלת חשיבות רבה הן לעובד והן למעביד וזאת על מנת להבטיח יחסי ותנאי

קרא עוד »
בקרת שכר - פיצויי פיטורים
בלוג
עו"ד קרין דביר

פיצויי פיטורים

סעיף 1  לחוק פיצויי פיטורים, תשכ”ג-1963 קובע כי עובד שעבד שנה אחת ברציפות אצל מעסיק אחד או במקום עבודה אחד ופוטר, זכאי לקבל ממעסיקו פיצויי

קרא עוד »
בקרת שכר - שימוע פיטורים
בלוג
עורך ראשי

שימוע פיטורים

מערכת היחסים בין המעסיק והעובד לא תמיד נעה על מי מנוחות. לעתים קורה שהיחסים עולים על שרטון ובמקרים כאלו על המעסיק לא אחת לסיים את

קרא עוד »
דילוג לתוכן